Bečić čestitao 1.maj: Praznik rada postao povod za malo nostalgije

Bečić čestitao 1.maj: Praznik rada postao povod za malo nostalgije

Standard

01/05/2019

10:13

Lider Demokrata Aleksa Bečić čestitao je građanima Crne Gore Praznik rada 1. maj, navodeći da ovaj praznik prije predstavlja povod za malo nostalgije za vremenima kada su se prava radnika poštovala više nego danas.

Lider Demokrata Aleksa Bečić čestitao je građanima Crne Gore Praznik rada 1. maj, navodeći da ovaj praznik prije predstavlja povod za malo nostalgije za vremenima kada su se prava radnika poštovala više nego danas.

Činjenica je da živimo u državi u kojoj se prava radnika svakodnevno i bezobzirno krše. Činjenica je, takođe, i to da je stopa nezaposlenosti u Crnoj Gori nikada veća. I dalje se ovdje bespoštedno eksploatišu zaposleni. I dalje i zaposleni i nezaposleni, jednako, strijepe od socijalne i ekonomske nesigurnosti, rekao je Bečić.

“I dalje poslodavci, uz rijetke izuzetke, gledaju isključivo vlastiti interes dok za potrebe zaposlenih nemaju sluha. I dalje su naša država i naša zajednica snažno obilježene nejednakom dostupnošću poslova za svakoga ko konkuriše. I dalje se daleko više pažnje, prilikom razgovora za posao, ako do istih nekad i dođe, obraća na političku profilaciju kandidata, dok su znanje, stručnost, obrazovanje od drugostepenog značaja, ako su, u percepciji onih koji o svemu tome odlučuju, od značaja uopšte. I dalje su radna mjesta tek moneta za potkusurivanje predizbornih obećanja. I dalje se zaposleni najčešće pominju u kontekstu “jedan zaposleni – četiri glasa”. U pomenutim okolnostima, intimno i duboko protivljenje svih nas ovakvim, nepoželjnim praksama u našem društvu, moralo bi dobiti konkretnu manifestaciju u onome što je borba za prava na dostojanstven rad svih nas koje je jedno od fundamentalnih ljudskih prava. Sa željom da sljedeći Prvi maj dočekamo u značajno izmijenjenom sveukupnom društvenom ambijentu, još jednom vam, srdačno, čestitam Prvi maj, Međunarodni praznik rada”, poručuje Bečić u čestitci.

Povezani članci

Ostavite komentar

Komentari (0)

X