Video
“Ovaj čin ne samo da ugrožava egzistenciju zaposlenih i njihovih porodica, već i krši osnovna prava radnika garantovana zakonima Crne Gore. Prema advokatu Veliboru Markoviću, neprihvatanje Aneksa ugovora nije zakonski osnov za otkaz ugovora o radu, što jasno proizilazi iz člana 172. Zakona o radu. Pored toga, istaknuto je da otkazi iz ovog razloga mogu dovesti do potpunog zastoja u radu “Željezničkog prevoza Crne Gore”, imajući u vidu deficit kvalifikovanog kadra, kao što su mašinovođe i pregledači kola”, navodio se u saopštenju.
Odluka uprave preduzeća ugrožava, kako kažu, ne samo prava radnika, već i javni interes građana Crne Gore, koji se oslanjaju na usluge željezničkog saobraćaja.
“U ime radnika, pozivamo nadležne državne institucije, uključujući Ministarstvo rada i socijalnog staranja, inspekcijske službe i državnog tužioca, da hitno ispitaju zakonitost postupaka uprave ,,Željezničkog prevoza Crne Gore”. Takođe, apelujemo na poslodavca da preispita svoje odluke i pristupi dijalogu sa zaposlenima u cilju očuvanja njihovih prava i interesa. Svjesni smo značaja javnih preduzeća za društvo u cjelini i vjerujemo da odgovorni lideri neće zanemariti važnost zakonitog postupanja i društvene odgovornosti”, saopštili su iz Jedinstvenog sindikata radnika ŽPCG.
Preporučeno
Oni u saopštenju poručuju da, ukoliko se ne preduzmu odgovarajuće mjere, radnici će biti primorani da pravdu potraže putem nadležnih sudova, uključujući zahtjeve za obeštećenje zbog nezakonitih otkaza.
