Video
Iz Kliničkog centra istakli su juče da se na nivou države bilježi porast broja privatnih zdravstvenih ustanova, ali da to ne utiče na njihovu kadrovsku strukturu.
” Ispostavlja se da postoji veliko interesovanje svih profila za zapošljavanje u našoj ustanovi. Ova činjenica nas dodatno ohrabruje i uvjerava da se u KCCG kadrovska politika sprovodi pravovremeno, adekvatno i u skladu sa zahtjevima tržišta rada”, navode oni.
Dodali su da s ponosom ističu da se upravo zahvaljujući posvećenosti zaposlenih, i pored svih izazova sa kojima se suočava društvena zajednica, kvalitet zdravstvenih usluga u KCCG u kontinuitetu unapređuje.
S druge strane, iz Odbora medicinskih sestara i tehničara kažu Pobjedi da su iz ove zdravstvene ustanove pošle iskusne medicinske sestre, jer nijesu bile zadovoljne platom, niti uslovima rada.
” Nedostaje kadra. Sestre su prinuđene na prekovremeni rad zbog finansija, a iscrpljene su zbog malo slobodnog vremena. U privatnim ustanovama je manje posla, a plata je veća, tako bar kažu kolege koje su otišle”, istakli su iz Odbora medicinskih sestara i tehničara.
Oni ističu da je prekovremeni ili dopunski rad uveden zbog velikog posla i zbog deficita kadra na pojedinim odjeljenjima.
” Da ima kadra i manjeg obima posla, ne bi bilo potrebe za angažovanjem kolega da prekovremeno rade. Prinuđeni smo da radimo više, motiv je novac, jer su plate niske. Sve ovo je vrlo iscrpljujuće, jer imamo malo vremena za odmor”, kažu iz Odbora.
Podsjetimo, Odbor medicinskih sestara i tehničara Kliničkog centra zbog nezadovoljstva organizovao je dvije protestne šetnje – jednu u julu, a drugu prije desetak dana. Tada je saopšteno da protestuju u ime 1.030 zaposlenih koji su im dali podršku. Oni zahtijevaju da im se poveća plata 15 odsto u odnosu na njihove kolege u drugim zdravstvenim ustanovama. Apelovali su u više navrata na nadležne da usvoje njihove zahtjeve, ali ih još niko nije pozvao na razgovor. Precizirali su da nijesu dobili poziv od ministra zdravlja Vojislava Šimuna iako su tražili da razgovaraju sa njim.
Nedavno su medicinske sestre i tehničari upozorili da ukoliko im ne budu ispunjeni zahtjevi za 15 dana, organizovaće protest ispred Vlade.
Medicinski tehničar Kliničkog centra Mobi Kljajić kazao je da medicinske sestre i tehničari nose najveći dio odgovornosti u zdravstvenom sistemu, dodajući da su oni jedini koji pružaju usluge na tercijarnom nivou, ali i na sekundarnom nivou u više opština u Crnoj Gori.
” Skoro 70 odsto svih zdravstvenih usluga obavlja se upravo kod nas u Kliničkom, i zato smo preopterećeni. Suočavamo se sa hroničnim nedostatkom kadra, izgaramo na poslu i preuzimamo veliki dio odgovornosti”, kazao je tada Kljajić.
On je ukazao na veliki problem s kojim se suočavaju – odlazak mnogih kolega koji, zbog većih plata, napuštaju javne ustanove i odlaze u privatne, gdje im je gotovo duplo veća zarada nego u Kliničkom.
” Drugi problem je što se na veliki broj konkursa koji se raspisuju u Kliničkom gotovo niko i ne javlja. Najmanje plate u javnom sektoru imaju zdravstveni radnici, a posljednja promjena koeficijenta desila se u decembru 2021. godine i od tada kao da smo zaboravljeni. Imamo koleginice sa više od 20 godina radnog staža koje jedva primaju nešto više od 700 eura plate”, istakao je tehničar.
Na protestu su ukazali da, uprkos tome što Klinički centar prima najveći broj pacijenata, njihove zarade ostaju znatno ispod prosjeka u državi, pa su zbog toga mnogi najavili odlazak iz sistema.
Osnovna zarada medicinskih sestara i tehničara, kako tvrde, manja je od minimalne i iznosi manje od 600 eura, dok medicinska sestra sa skoro 30 godina radnog staža, uključujući i stimulacije koje nijesu stalne, može da primi tek oko 700 eura.
Prije nekoliko mjeseci uputili su dopis premijeru Milojku Spajiću, ministru zdravlja Vojislavu Šimunu i svim poslaničkim klubovima, tražeći da njihove plate budu 15 odsto veće od zarada zaposlenih u drugim javnim zdravstvenim ustanovama. Kao razlog su naveli opterećenost poslom u najvećoj zdravstvenoj ustanovi u državi i niska primanja. Taj zahtjev potpisalo je 1.200 zaposlenih.
Preporučeno
Na protestu su upozorili na moguć „rumunski scenario“, kada su zdravstveni radnici masovno napuštali Rumuniju i odlazili u zemlje zapadne Evrope da bi njihov rad tamo bio adekvatno plaćen. Tada je Rumunija morala četiri puta povećati plate da bi ih vratila u zdravstveni sistem.
