U protekla tri mjeseca, kako su naveli, Uprava za inspekcijske poslove je, pored ostalih aktivnosti, vršila intenzivniju kontrolu poštovanja Zakona o radu, posebno u dijelu koji se odnosi na puno radno vrijeme (40 časova u radnoj sedmici).

“Uglavnom poslodavaci, naročito u trgovini, nijesu poštovali navedene odredbe, zbog čega su im za počinjene prekršaje od strane Inspekcije rada izricane upravne mjere i radnje (ukazivanje, prekršajni nalozi i zahtjevi za pokretanje prekršajnog postupka)”, pojasnili su iz Vlade.

Ovako efikasno djelovanje Uprave za inspekcijske poslove, prema njihovim riječima, dovelo je do “poštovanja prava zaposlenih u smislu uvođenja međusmjenskog rada i smanjenja broja časova rada u radnoj sedmici od strane pojedinih poslodavaca”.

Preporučeno

NEVRIJEME U REGIONU: Hrvatsku zahvatilo nevrijeme, temperatura za jedan sat pala deset stepeni

Upozorenje za kupače na Jadranu: More preplavile opasne meduze

Kaća Bulatović: Moja slika u kući IHF-a stoji kao simbol rukometa, a institucije u Crnoj Gori zaboravile su da postojim

ĐEKA ZA STANDARD: Ujedinjenje svih Albanaca bilo bi dobra stvar, ali su trenutno male šanse za to

Tri godine bez presude: Optuženi za pokušaj ubistva Bobana Šaranovića i dalje u bjekstvu

NAKON PISANJA STANDARDA: Uprava policije IPAK otkrila koliko će policajaca biti angažovano na Samitu u Tivtu

“Apelujemo na one poslodavce koji to dosad nijesu učinili, da usklade radno vrijeme zaposlenih prema odredbama Zakona o radu, uz napomenu da će Inspekcija rada nastaviti pojačane kontrole poslodavaca iz svih djelatnosti, kako u pogledu poštovanja radnog vremena zaposlenih, tako i u pogledu ostalih prava iz rada i po osnovu rada”, poručuju iz Vlade.