Video
Ispitivanje kompanije Galup sprovedeno u 74 zemlje pokazalo je da će Amerikanci najvjerovatnije reći da bi žena mogla da vodi njihovu zemlju do 2030. godine.
Većina ispitanika u samo tri zemlje, Mauritaniji, Bjelorusiji i Šri Lanki, kazala je da ne očekuje ženu na mjestu predsjednice u godinama koje dolaze, pokazalo je ispitivanje sprovedeno od 2019. do 2020., čiji su rezultati objavljeni na Međunarodni dan žena.
119 država nikad nije imalo predsjednicu
Žene su predsjednice u samo 22 zemlje, a 119 ih nikada nije imalo na svom čelu, pokazuju podaci UN-a, dok žene drže samo nešto više od četvrtine zastupničkih mjesta u parlamentima u svijetu.
Izbor Kamale Haris za prvu potpredsjednicu Sjedinjenih Država prošle godine dao je veliki podsticaj naporima da se poveća udio žena u politici i na visokim dužnostima, ističu aktivisti.
“Svi mi vjerujemo da će se Haris ponovo kandidovati za predsjednicu veoma, veoma skoro”, rekla je Sara Giljermo, izvršna direktorka kalifornijske organizacije IGNITE za mlade žene u politici, opisavši njen izbor kao veliki kulturni pomak.
“To je zaista veliko ne samo za djevojčice u svijetu nego i za dječake, da mogu u potpunosti da shvate da oba pola mogu da služe na najvišim dužnostima”, kazala je.
Kamala Haris, koja je ušla u istoriju kao prva Afroamerikanka i prva Amerikanka azijskog porijekla koja je osvojila drugu najvišu dužnost u SAD-u, smatra se očiglednom kandidatkinjom za predsjedničku nominaciju Demokratske stranke 2024. ako predsjednik Džo Bajden odluči da se neće više kandidovati.
Rezultati tog ispitivanja slijede nakon prošlonedeljnog upozorenja da, uprkos nedavnim imenovanjima žena na visoke dužnosti u svijetu, širi napredak prema jednakosti u politici i drugim ključnim područjima izostaje.
“Napredak šepa, ali promjene su moguće”
Izvještaj nevladine organizacije “Equal Measures 2030.” pokazalo je da polovina od 129 zemalja koje su obuhvatili istraživanjem zaostaje u ostvarenju cilja rodne jednakosti do 2030. u pet ključnih područja uključujući ministarske dužnosti i zakone o jednakosti na radnom mjestu.
“Napredak šepa širomm svijeta, ali brze promjene kad je riječ o jednakosti polova su moguće”, kazala je Alison Holder, direktorka organizacije, koja proučava napredak u ostvarivanju ambicioznih globalnih ciljeva u borbi protiv nejednakosti koje su postavili svjetski čelnici 2015. godine.
Preporučeno
Kurir.rs/Index.hr
