Video
“Ovakva izjava dodatno je zabrinula Novi sindikat „Vodovod i kanalizacija“ i sve zaposlene. Djeluje nestvarno da je jedno monopolsko preduzeće, zaduženo za snadbijevanje vodom građana/ki jednog evropskog glavnog grada, došlo u situaciju da svoje poslovanje rješava stečajem. Pri tom niko se ne pita: Ko i sa kojim poslovnim politikama je podgorički Vodovod doveo u stanje duga od cca 6.000.000 eura? Ako neko treba da ostane bez posla u Vodovodu to je menadžment, koji vodi poražavajuću poslovnu politiku, a ne zaposleni koji su svoje zadatke predano i redovno izvršavali. Imamo pravo i da sumnjamo da bi stečaj mogao biti iskorišćen kao alat za rešavanje problema menadžmenta na teret radnika, odnosno za moguće otpuštanje određenog broja zaposlenih (po ovoj ili onoj liniji) ili čak za privatizaciju preduzeća, što bi imalo dugoročne negativne posledice kako za zaposlene tako i za građane/ke”, navodi se u saopštenju.
Gradonačelnik, dodaje se, treba da zna da ih, takoreći svakodnevno, napuštaju ključni kadrovi, te da ukoliko ovakvo upravljačko stanje još malo potraje, neće imati kadra za realizaciju projekata vodovoda za Lješansku nahiju, Bratonožiće, Veruša, a pogotovu ne za Studiju vodopriključenja za Velje brdo.
“Takođe, gradonačelnik Mujović treba lično da se uključi i preispita otkud tolika potreba za svakodnevnim prerasporedima u podgoričkom Vodovodu, zbog čega, kako i sam kaže, trenutno imamo 13 aktivnih tužbi, a biće ih i više, za koje se sudski troškovi procjenjuju na oko 5.000 eura, plus troškovi razlike zarade u odnosu na poslove sa kojih su nezakonito preraspoređeni. Pitamo se kada će se prestati sa takvim stanjem u preduzeću, koje zaposlene dovodi u stanje brige i stresa, pa samim tim i do smanjenog radnog učinka zbog učestalih pošteda od posla. Konačno, da li će menadžment odgovarati i da li će pokirti sudske troškove ili će isti opet pasti na teret preduzeća i zaposlenih”, ističe Prelević.
Novi sindikat Vodovoda poziva članstvo i sve zaposlene u podgoričkom Vodovodu da, sa svim zakonom dozvoljenim sredstvima, stanemo u odbranu svojih radnih mjesta i egzistencije svojih porodica, te da ne dozvolimo eventulano uvođenje stečaja.
Preporučeno
“Da ne dozvolimo da stečaj bude izgovor za smanjenje broja zaposlenih ili umanjenje naših prava, kao i da se izborimo za odgovorno upravljanje preduzećem, koje mora biti odgovorno prema svojim zaposlenima, korisnicima i zajednici. Istovremeno, i ovom prilikom pozivamo gradonačelnika Sašu Mujovića da primi predstavnike Novog sindikata Vodovoda na razgovor, jer imamo brojne druge dokaze o pogrešnoj poslovnoj politici, koje nijesmo iznijeli u javnost jer smo htjeli da o svemu prvo upoznamo njega”, poručujese u saopštenju.
