Video
Do sada smo, kako dodaje, morali imati odgovor šta će se po tom pitanju dešavati, jer se radi o odluci koja utiče na cijeli sistem. Mulešković smatra da bi trebalo poštovati dogovor socijalnih partnera, jer je očigledno da su zahtjevi i jednih i drugih opravdani.
“Bilo je za očekivati da se OKU usaglasi na vrijeme uz dijalog, kako bi i privreda i država znali što ih očekuje i kako bi tome mogli prilagoditi i svoje poslovanje i javne finansije. Ovaj proces je započet prošle godine i jasno je da budžetom nijesu prepoznata povećanja zarada koje traže sindikati, a to je bilo očigledno i u decembru kada Zakon o budžetu nije raspravljan na Socijalnom savjetu”, kazao je Mulešković za Pobjedu.
Naglašava da se odluka mora donijeti što prije, kakva god da je.
“U jednom trenutku će donosioci odluka morati otvoreno da kažu da li za nešto ima ili nema finansija i time pokažu da li naš budžet može da istrpi dodatne troškove ili ne”, navodi Mulešković.
Opcije
Mora se, kako dodaje, najzad krenuti sa racionalizacijom javne potrošnje, jer neproduktivni troškovi i dalje čine znatan dio našeg budžeta. Ipak, jasno je, kako dodaje, da ako opteretimo budžet postoje dvije opcije, da se taj teret prelije na privredu ili građane ili da se ide u dodatno zaduživanje.
“Upitno je da li budžet ima kapacitet da isprati ovoliko povećanje zarada. Mi u ovom trenutku imamo dosta veliki deficit, a nijesmo ojačali našu ekonomiju kako bi se baza prihoda povećala”, navodi Mulešković dodajući da je jasno da se sa postojećim javnim finansijama dodatno povećanje ne bi moglo finansirati iz tekućih prihoda.
Dok iz Unije slobodnih sindikata Crne Gore (USSCG) najavljuju protest za srijedu ispred zgrade Vlade odlučni da ne prihvate potpisivanje OKU bez uvećanja zarada, Filip Lazović iz Unije poslodavaca Crne Gore (UPCG) za Pobjedu ocjenjuje da bi u ovom trenutku, s obzirom na to da vremena nema, bilo bolje potpisati OKU sa postojećim rješenjem nego ostati bez njega.
“Ušli smo u cajtnot, ovaj OKU je na snazi do kraja aprila, mislim da se mora naći rješenje, možda aktuelni produžiti na nekoliko mjeseci ili do kraja godine, to su modaliteti. Ali ako neko želi da OKU važi, onda u ovom trenutku ne postoji drugi način”, kazao je Lazović.
Dok USSCG traži povećanje koeficijenta složenosti poslova i obračunske vrijednosti koeficijenta sa 90 na 100 eura, za UPCG je, kako navodi Lazović, prihvatljivo da dođe do određenog povećanja, ali samo jednog od ova dva koeficijenta.
“Ono za šta se mi zalažemo jeste da se smanji jaz između osnovne i minimalne zarade i to je suština. Podizanje jednog od ova dva koeficijenta je u tom smislu za UPCG prihvatljivo, ali smo shvatili da u ovom trenutku to nije prihvatljivo za Vladu. Zato je potpuno nevažan bilo kakav dogovor koji smo mi kao socijalni partneri napravili sa predstavnicima radnika ako Vlada na to nije spremna, jer bi to iziskivalo dodatne troškove po budžet”, navodi Lazović.
Potvrdio je da od Vlade nijesu dobili poziv nakon zajedničkog sastanka koji su održali zajedno sa socijalnim partnerima krajem marta, a na kojem je dogovoreno da se intenziviraju razgovori sa poslodavcima, prije nego se nađe konačno rješenje.
“Dogovoreno je da ćemo sa Vladom intenzivirati razgovore i na bazi tih sastanaka ići dalje u tripartitne. Međutim, do tih sastanaka nije došlo, samim tim mi nemamo osnovu i zato kažemo da sada nemamo vremena da napravimo bilo kakve dogovore”, kazao je Lazović dodajući da su kontaktirali Vladu u vezi s planiranim sastancima, ali da nijesu dobili povratnu informaciju.
Poziv
USSCG je uputila poziv radnicima za protest pod nazivom Zajedno za 100, koji će sjutra početi u 15.30 ispred zgrade Vlade.
“Pozivamo vas da se pridružite borbi za ispunjenje zajedničkog cilja – povećanje zarada i potpisivanje novog OKU, zaštite ekonomsko-socijalnog položaja, očuvanje uloge i značaja socijalnog dijaloga i socijalnih partnera”, poručili su iz USSCG.
Oni su kazali da protest neće odlagati u slučaju da narednih dana dođe do sastanka, osim ukoliko prije njegovog početka dođe do dogovora o povećanju zarada i potpisavanja novog OKU-a.
Iz USSCG su dodali da je Izvršni odbor početkom prošle sedmice donio odluku o organizovanju protesta, kako bi se iskazalo nezadovoljstvo odnosom prema socijalnom dijalogu i zahtjevima sindikata za povećanje zarada i potpisivanja novog OKU-a.
Njihovoj odluci je, kako dodaju, prethodilo neodržavanje sastanka socijalnih partnera i premijera Milojka Spajića, planiranog za 17. april.
“Ignorisanje naših zahtjeva, odugovlačenje pregovora, neispunjavanje obećanja i obesmišljavanje socijalnog dijaloga samo su neki od razloga koji opravdavaju poziv na bunt. Evropska Crna Gora zahtijeva evropske zarade. Ekonomski rast i rast profita moraju biti pravedno i ravnomjerno raspodijeljeni. Pozitivni efekti programa Evropa sad 1 i 2 moraju biti nastavljeni, a ne urušeni pod pritiskom inflatornih kretanja koja su kao takva doprinijela da je sindikalna potrošačka korpa za dvije godine uvećana 190 eura ili deset odsto”, saopšteno je iz USSCG.
Ukazuju da ako u budžetu, u čijem kreiranju kao socijalni partneri nemaju učešće, ima novca za partijska zapošljavanja, milionska izdvajanja za konsultantske i ugovore o djelu, te troškove izgubljenih sudskih postupaka, ocjenjujući da onda sigurno mora imati novca i za zaposlene.
Iz USSCG su poručili da je solidarnost i prepoznavanje važnosti trenutka ključno za dalji razvoj situacija, kao i podsjećanje donosilaca odluka na snagu sindikata i radničke klase.
“Od našeg današnjeg odnosa prema ovom pitanju, zavisiće i budući odnos donosilaca odluka prema nama kao sindikatima i predstavnicima radnika/ca. Vrijeme je da usljed izostanka dijaloga preduzmemo druge, zakonom dozvoljene oblike sindikalne borbe koje smo koristili i 2008. i 2012. i 2014. i 2018. godine”, kazali su iz USSCG pozivajući građane da u susret Međunarodnom prazniku rada pokažu da solidarnost prevazilazi političku i moć profita.
OKU je produžen do 30. aprila, nakon što je Vlada 31. marta, bez održavanja sjednice, a na osnovu pribavljene saglasnosti većine njenih članova, dala saglasnost za produženje primjene OKU-a do kraja aprila. Prethodno su poslanici izmjenom Zakona o radu 31. decembra prošle godine važenje postojećeg bili produžili do kraja marta.
Preporučeno
Obaveza iz Opšteg kolektivnog ugovora, koji je posljednji put potpisan na kraju 2022. godine, jeste da se na kraju svake godine do 31. decembra preispita iznos – obračunska vrijednost koeficijenta usklađivanjem sa inflacijom, kretanjem minimalne potrošačke korpe, troškova života, ekonomskih faktora, međutim, to od tada nije urađeno.
